Le Cabinet RECRUT-INNOV est né à partir de deux constats : 1) il est de plus en plus difficile de trouver un emploi 2) Etre au chômage “coûte cher”.
Généralement les candidat(e)s n’arrivent pas à bien définir leurs atouts concurrentiels, ni à réaliser un CV et une lettre de motivation efficaces. Ils/Elles ont souvent des difficultés à trouver les recruteurs/euses susceptibles d’être intéressé(e)s par leurs compétences, ne connaissent pas les principales techniques pour réussir un entretien de recrutement, ne maîtrisent pas l’utilisation des réseaux sociaux pour leur recherche d’emploi…
Ex: 1 mois d’un salaire net à 1.950 euros = 1.331 euros d’allocations chômage (valeur approximative simulateur Pôle Emploi)
En 22,7 mois (durée moyenne d’inscription à Pôle Emploi), vous aurez “perdu” 22,7 x 619 = 14.051 euros 😲
En vous faisant accompagner pour retrouver un nouvel emploi, non seulement vous réduisez la durée de votre chômage (moins de temps = moins de perte d’argent), mais nous vous aidons à vous valoriser afin d’obtenir un nouveau salaire plus intéressant que l’ancien 🤩
Ne perdez plus de temps. Gagnez plus d’argent en vous faisant accompagner !
À cause du nombre élevé de personnes à la recherche d’un emploi, le service public a peu de temps à consacrer à chacun d’entre eux.
Les bénévoles n’ont pas toujours le temps et/ou les qualifications nécessaires pour accompagner efficacement les candidat(e)s dans leur recherche.
Quant aux consultant(e)s indépendant(e)s, ils/elles ne sont pas très outillé(e)s (au niveau informatique) et les sociétés d’outplacement/d’inplacement ont des tarifs inaccessibles pour de nombreux candidat(e)s.
Florence et François AUER ont donc créé en 2007, à Paris (Île-de-France), une société spécialisée dans l’accompagnement au retour à l’emploi (RECRUT-INNOV) qui met au service des candidat(e)s (de tous profils) des consultant(e)s expérimenté(e)s et investi(e)s, doté(e)s d’outils informatiques puissants, à des tarifs concurrentiels.